戴艳军
个人信息Personal Information
教授
博士生导师
硕士生导师
性别:女
毕业院校:大连理工大学
学位:博士
所在单位:马克思主义学院
学科:思想政治教育. 管理科学与工程
办公地点:大连理工大学马克思主义学院606
联系方式:0411-87406509
电子邮箱:daiyj@dlut.edu.cn
扫描关注
虚拟研发组织信任关系形成研究
点击次数:
论文类型:期刊论文
发表时间:2012-03-15
发表刊物:大连理工大学学报(社会科学版)
收录刊物:CSSCI
卷号:33
期号:1
页面范围:47-52
ISSN号:1008-407X
关键字:虚拟研发组织;信任;信任关系;信任关系的形成
摘要:虚拟研发组织是由缺乏长期交往历史的成员组成的结构松散的组织,其信任关系形成的原因必然有别于传统实体组织中信任关系的形成.文章通过分析虚拟研发组织信任关系形成的快速性、信任各方的相对平等性、关系形成的技术归属性三个主要特征,揭示了虚拟研发组织中信任关系形成存在任务机制、信用机制和关系机制.认为信任方基于完成任务的需要,根据对合作伙伴的角色和技能的认知决定是否给予信任;基于对信用约束和保障的信心,根据对契约和合作伙伴信誉的认知决定是否给予信任;基于与合作伙伴由于既有关系和交往关系产生的认知和情感决定是否给予信任.