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现代大学的组织特性与管理创新

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Date of Publication:2002-06-30

Journal:大连理工大学学报(社会科学版)

Volume:23

Issue:2

Page Number:43-47

ISSN No.:1008-407X

Key Words:现代大学;组织特性;管理创新;自主发展

Abstract:现代大学是以知识为操作材料、以学科为基本构架的社会组织,同时具有学术属性和科层属性,表现出领域的专门化、自主性程度高、结构相对松散和目标的多样性等特点.在当前高等教育国际化、大众化和多样化发展趋势和背景下,外部压力和内部动力的双重作用使大学必须加强内部管理的创新,根据自身的组织特性和时代的要求整合组织目标,优化组织结构,实施管理创新,努力建立大学自主发展和自我约束的内驱机制.论文从大学组织的基本特征、双重属性、要素特征、结构特征、文化特征、动力特征等角度分析概括了现代大学的组织特性,进而从组织目标、结构、文化、制度等层面研究探讨了现代大学管理创新的基本思路.

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