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Date of Publication:2003-12-30
Journal:大连理工大学学报(社会科学版)
Volume:24
Issue:4
Page Number:57-61
ISSN No.:1008-407X
Key Words:研究型大学;管理体制;俄亥俄州立大学;组织的五分结构
Abstract:以美国研究型大学--俄亥俄州立大学为例,运用加拿大管理学者亨利·明茨伯格提出的组织的五分结构理论,从职能、决策、关系和运行等方面对俄亥俄州立大学的管理体制进行分析,针对目前我国建设研究型大学在管理体制方面存在的问题,提出了相应对策.