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Indexed by:期刊论文
Date of Publication:2006-05-30
Journal:科技管理研究
Included Journals:PKU、CSSCI
Volume:26
Issue:5
Page Number:179-182
ISSN No.:1000-7695
Key Words:隐性知识;识别;模糊综合评价
Abstract:从我国传统认知模式上构建识别员工隐性知识的指标体系,应用模糊数学中综合判断方法,对隐性知识进行整体分析和综合评判,并运用"最大隶属度"原则,评价出员工隐性知识的状况.
