卢小君
个人信息Personal Information
教授
硕士生导师
主要任职:公共管理学院副院长
其他任职:MPA教育中心主任
性别:女
毕业院校:大连理工大学
学位:博士
所在单位:公共管理学院
学科:行政管理
联系方式:lxj79@dlut.edu.cn
电子邮箱:lxj79@dlut.edu.cn
扫描关注
人力资本积累对进城务工人员收入的影响——基于大连市的调查数据
点击次数:
论文类型:期刊论文
发表时间:2014-08-15
发表刊物:调研世界
收录刊物:PKU
期号:8
页面范围:39-43
ISSN号:1004-7794
关键字:进城务工人员;人力资本;资本积累;收入;Probit
摘要:本文利用大连市834名进城务工人员的调查数据,采用定序Probit回归模型,分析了人力资本积累对进城务工人员收入的影响.研究结果表明:在流动初期,进城务工人员的收入水平存在显著的性别差异,而且这种差异随着工作经验的积累呈现出先缩小后扩大的趋势;人力资本积累所引起的收入上升效应随着教育程度的不同而有所区别;培训对收入没有显著影响.因此,消除劳动力市场的性别歧视、加强对农民的正规教育投资是提升人力资本积累收入回报的重要途径.