Associate Professor Supervisor of Master's Candidates
Title of Paper:变革型领导对员工反馈寻求行为的影响研究
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Date of Publication:2023-01-01
Journal:管理评论
Volume:35
Issue:9
Page Number:169-180
Key Words:反馈寻求行为; 变革型领导; 目标承诺; 目标清晰度; 过程清晰度
Pre One: 信息技术压力与员工幸福感:来自周记经验取样法的证据
Next One:公私制度逻辑冲突与社会资本在PPP项目中的合作行为研究
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