姚宏
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论文类型:期刊论文
发表时间:2010-01-01
发表刊物:管理评论
收录刊物:PKU、CSCD、CSSCI
卷号:22
期号:10
页面范围:3-11
ISSN号:1003-1952
关键字:集体声誉; 个体声誉; 管理者声誉; 声誉机制
摘要:声誉可以直接影响集体或者个人的社会形象.本文对国内外关于声誉的文献进行了梳理,对声誉内涵,声誉的形成模型,现实应用等进行了分析和描述.同时,将声
誉分类为集体声誉和个人声誉,对集体声誉和个人声誉的形成机理进行了阐述,介绍了国外常见的集体声誉和个人声誉的形成模型,并分析了二者之间的相互关系.
通过对声誉理论在现实中实际应用的研究发现,由于市场经济体制等原因,我国企业和管理者的声誉机制没有得到有效发挥,声誉在完善市场监督,减低代理成本,
道德风险等方面的作用有待检验